1. 中劳网

   中国最大的蓝领以及普工就业平台，拥有上万条工人就业信息，强力的认证体系，发布的信息经过诚信认证，真实的评价系统，只有诚信的企业才能在中劳网存活，是2亿打工、找工作的必备的就业网站！帮助蓝领找到好工作。

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   58同城招聘网

   58同城是属于生活信息类的网站，各种生活的信息，二手信息都有的，当然也有招聘兼职的，也是目前全国性质最大的白领招聘网站，对技术要求可能会高一些。

首先感谢头条给我分享自己经历的问题 祝头条越办越好 我总结了有几条问题 下面我给大家分享一下 第一 关于招聘我觉得网站的招聘信息太单一 比如说赶集 58 都是知名网站 你打开它的网站或者APP不管看什么信息它先让你注册 我觉得有刷访客量或流量的嫌疑了 第二招聘信息真实性 好多招聘信息假的太多 中介太多 学历性太强 现在看招聘网站的我估计博士硕士研究生学历看的太少吧 学历越高看招聘信息的越少 我相信经常看招聘信息的大多初中高中大专学历的人 希望我没有说错 然而这低学历的人们又找不到对口工作 只能给你刷访客量了 第三 技术性的工作基本没有 就只有 那么几个代表词 你想我需要找装载机驾驶员得工作 基本找不到 或者我想找老家石家庄的工作 一搜就出来北京天津上海之类外地活 不是说不靠谱 就是希望各大网站做事的时候多考虑考虑 因为大部分人是低学历 现在的社会挣钱难 找工作难 离家打工的人虽然多 但谁不想守着老婆孩子热炕头 多找点专业性强的招聘信息 毕竟不能跟公务员比 旱涝保丰收 说的不对 多多包涵 不喜勿喷哦 谢谢

现在的招聘网站太多，鱼龙混杂，大家都会问哪个招聘网站靠谱，其实每个招聘网站的工作机会也是多的数不清，尤其那种综合的招聘平台，几乎涵盖了各个领域，这种情况下，难免会有人乘虚而入，像前段时间的BOSS直聘“李文星误入传销死亡”事件，这个事件的发生，不能单方面说BOSS直聘不靠谱，因为身边也有朋友通过BOSS直聘找到了合适靠谱的工作。

像大家都知道的招聘网站，每天充斥在电视地铁的广告里，这些有前程无忧、智联招聘、中华英才网等，这几个网站几乎各行各业都能在里面找到工作，每次大家要找工作，都会先到这几个平台建立简历，筛选职位，但是他们的缺点也是太杂，有时候很难在里面挑到自己的领域的工作，太多的时候反而很难选择。

在这种情况下，很多细分的垂直招聘平台应运而生。比如想找互联网方面的工作，就可以在以下平台去选择：Linkedin、猎聘网(属于中高端人才的首选) 、电猴网(电商互联网平台)、拉勾网、100offer（比较高端的人才首选）、BOSS直聘（可以直接跟领导聊，也有可能对方就是老板）等等。

更有一些细分的，像医疗、银行、应届生、地方，都有垂直的招聘网站，这个时候，可以多在这些平台看看，有感觉满意的职位后，再多了解一下企业，用企查查等软件查一下企业的资质，这些也是很有必要的。无论在哪个网站找工作，一定是要擦亮眼睛，尤其那些刚毕业的大学生，不要相信天上掉馅饼的好事。祝愿每个人都能有一份自己喜欢和满意的工作。

谢请

智联、中华英才网、前程无忧这些网址相比较还是比较靠谱的，可以同时在这些网址投递简历能快速的找到合适的工作。

注意

不可否认哪些招聘网站都有可能有骗子的存在，所以一定要有所警惕，如有公司通知你去面试，可以在网上查一下企业信誉，另外还有收取押金的还是不要考虑了。

先说我的行业，IT行业，地域：北京！

主要的APP：智联，前程无忧(51job)，猎聘，Boss直聘，拉钩，卓聘，中华英才，赤兔，领英。

好用排序：猎聘，前程无忧，Boss直聘，拉钩，智联，智联卓聘，领英，赤兔，中华英才。

对于个人岗位较高端，年薪20万以上，需要猎头介入的，一般是猎聘更好！

对于应聘外企是，猎聘，领英，51job，linkedin.

目前大大小小的招聘网站多如牛毛，不管是老牌招聘网站还是新型招聘APP，前程无忧51job诞生已有20年，是中国最早的在线招聘网站，早已进行上市，目前拥有全国最大的人才简历库和海量企业招聘岗位，求职者可以按照职能，企业规模，工资待遇等多个维度在前程无忧搜寻工作机会并进行投递，前程无忧的简历模板丰富全面，可直接免费使用

同时也推荐拉勾网，主要针对互联网行业的在线招聘平台，反馈快，互联网企业多

喜欢请多多关注前程无忧，收获职场干货，陪你走过求职路~

1.智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱。

2.51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准

3.中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联网行业的招聘支持较差，不推荐使用。

4.58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚假信息也较多。

5.电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择。

互联网时代，信息量巨大，数据更新快。这使得企业招聘这方面，线上信息的筛选显得尤为重要。近些年，网上招聘网站层出不穷，有些网站确实能提供一些真实有效的招聘信息，但也有的只是挂羊头卖狗肉，文不对题。所以，务必要认真筛选靠谱的招聘网站。

最为著名的几大招聘网站莫过于中华人才网，前程无忧，智联招聘了。中华人才网创建于1997年，是国内最早一批招聘网站。其招聘覆盖全国，信息量大。不过在互联网行业招聘中做的不好，现在已经开始走下坡路了；前程无忧搜索引擎方便，操作简单，但是求职者简历管理相对较差，而简历不出众，很容易让你直接失去面试的机会。

我个人推荐智联招聘。智联招聘创建于1997年，作为中国领先的人才网站，为求职者提供网上求职、简历修改、职场干货等优质化服务；为招聘企业提供以网上招聘为主的人才挑选方案。

对于求职者来说，招聘信息是第一位的。智联招聘为求职者提供了海量的招聘信息，几乎覆盖了金融、广告、房地产、消费品、制造业、IT互联网等所有领域，涉及企业多，信息更新快，而且岗位职能分类详细，便于查找。

如果你是找工作的话，作为一个人力资源专员，招聘网站比较好的是：前程、智联，比较靠谱和反馈比较快，更加的专业性。赶集和58多是普工或者服务员等比较不那么针对性。。

如果你是招人的话，也可以在这些主流网站招人或者去创意101，他们是帮企业把职位一键发布到前程,智联,中华英才,58同城,赶集网等数十个个主流招聘网站,收费极低，让小企业也能做到百里挑一.以最低的价格最快的速度招到合适的人。

希望我的答案能够给你帮助。