为什么有的人宁愿打工,也不愿选择创业?

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关如一个人宁愿打工,也不愿意选择创业这个话题,为什么宁愿打工,也不愿意创业,有的人不是不愿意自己创业,因为手里的资金不允许,没有资金怎么创业,再说关如创业他也没有经验,没有资金没有经验,只好打工等到有了资金和经验再去搏一搏,有的人天生就不是做生意的料,他本身牙根就不想去自己做生意,自己做生意吧,又得资金,又得看市场脑子太累,不如干一条龙的活,上班干活,下班回家,对如单位的事情不管不问,脑子也累,人也舒服这是一种人,但是不是人人都能创业的,有的行,有的不行呀,就和平常一个人做某一种事情一样,这个事情你做出来得心应手,有的人就做不了呀是一个道理呀。

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打工与创业相比较,打工难创业更难。

我有一个亲戚为老板打工年薪三十万,看老板赚的钱比自己多数十倍,就另起炉灶,结果是血本无归。

一个月薪只有五千元的打工者更没有承担创业风险的能力。只能成功,不能失败,据说:能坚持五年以上的成功企业只占总创业者百分之二十、三十。

为稳之计,只选择为老板打而抛弃创业的想法,只要人有真本事,为老板打工的大企业中高管年薪也有几十万、几百万、几千万的,甚至过亿元,联想总裁杨元庆登上了打工者的年薪最高峰,年薪1.19亿元。

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拼?拿什么拼?拿命拼?拿一家身价,老小的生活去拼?说的容易!你知道上班意味着什么吗?上班意味着每月都有收入!上班意味着一家老小都有饭吃!上班意味着人在过正常的生活!还拼!现在开实体店的有几个赚钱的?有几个能做到不赔钱的?人到30多岁你知道赔了等于什么吗?赔了就等于搭上了一家老小的生活!请问,换成你你还去想着拼一把吗?

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首先需要明白打工和创业的本质区别。

【打工】说白了就是企业已经为你搭建好的所有的平台与体系,你只要在相应的岗位上付出相应的劳动,就可以换取相应的资金回报,企业的经营成败实际上与你并没有那么直接的关系。除了面临失业的风险以外,劳动所得部分的获取风险是非常之低的,现在的劳动仲裁制度很好的保护了劳动者要回应得酬劳的权利,极个别的案例也是小概率事件。

【创业】则完全不同,所有的流程都需要自己亲力亲为,而且相应的经营风险也是需要你自己进行承担的。打工可以说是稳赚不赔的,但创业就是有赚有赔的。即便你就是最低处的地摊创业,你也无法百分百的确定你进的货就都能带着利润销售出去,理论上都是存在赔钱的可能的。

另外打工的情况下,人们一般都会获得“五险一金”等相应的福利待遇,该部分实际上也是属于你自己的收入的,单着不起眼,细细算下来,也是不少的资金投入。而自己创业时,该部分福利则都需要自己额外进行支付。

人们本质上都是“风险厌恶”的。

实际上,人们从本质上都是存在“风险厌恶”的,也就是说两种差距不是特别大的条件下,人们往往都会选择风险更低的选项,哪怕收入更低一些,也是会毫不犹豫的选择的。没有人生来喜欢风险,人们喜欢的无外乎是高风险后边蕴藏的高利润,但这个高利润不是谁都适合去挑战的,毕竟最终产生的结果是可能会影响到你的正常生活的。

创业是有门槛的,什么人更适合创业。

实际上创业是一个有着一定门槛的,现在很多人把创业理解的过于简单了,或者说对于创业本市的理解已经出现了一定的偏差。

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月入五千也是为自己拼搏的一个方式,若是盲目拼一把,很可能血本无归。能承担这种风险,并负担失败的,也不会因为五千块钱给老板死拼。

大部分人不是不愿意为自己拼一把,而是不能。

我有个亲戚,在工厂上班,白班夜班两班倒,加上周末两倍工资,一个月差不多五千块钱。干了半年,觉得太辛苦,和一个老乡一起腾了个店面。店租、水电,成本,几个月下来,算下来还处在亏钱状态。还不包括两个人自己的人工费。

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给别人打工有什么不对吗?永远记得:创业并不适合大众,如果你相信大众也能创业,你的脑袋就是充水;如果有一份工作,能够保障自己的收入,这应该是很明智的选择。别不服气,全民创业这个流行,你并不一定适合。

我们为什么创业?一定要建立在自我价值的增值基础上,什么意义呢?说白了就是:自己有能力、有基础了,这个能力包括了如下几点:要有系统的创业思维,现在很多创业者连思维都没有,没有系统的规划、盲目的投资创业,没有经验、没有人脉、没有技术、甚至连社交化自媒体都做不好,这种盲目创业的代价将是非常巨大的。

为什么有那么多的人创业呢?创业有几种类型,

1、一种是职业型创业者:即工作了很多年,无论是年纪、能力、人脉、经验、影响力、资金等综合因素都很完善了,不再想给别人打工了,想拼博一下自己的事业,这种人都是职场的精英,创业领域的专业人士。这种创业者的欲望要高于普通创业者,也是正常的,因为先天创业的条件要好一些;

2、一种是投资型创业者:这种人可能没有丰富的职场经验,甚至能力也不完善,但就是有钱,可能是拆迁户、爹妈有钱的富二代,或是运气好中了彩票,总之就是“有钱,想干点事,但是缺少经验,又不明确自己应该干点啥的人”,这种投资型创业者很多,也是投资失败的常见人群,比如李笑来说的割韭菜人群,主要就是这类人群;

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上嘴唇达下嘴唇,说话轻松,没本钱叫别人怎闯,养家糊口你懂吗?一旦失败连累家人不说,自己上吊吧!

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说说我的两个同班同学吧,一个老家福建,同桌。一个老家上海,邻居,常一起玩。都创业,开始都亏了,福建的家里有钱,据说父母再次拿出资金,现在成功人士了。上海的那个有点惨,老婆离了,孩子判给女方,07年去上海时在他家吃了一顿饭,他父母说:我们这些年就等于为他打工,一家用十年的时间终于还清了所有的债。他自己总结,千万不要涉足自己不懂的行业。当然,也没说的那么惨,他那套一百二十多平的房子,现在应该值一二千万吧。这两个一个是家里有点权力,一个是高级知识分子家庭,如果是普通工人或农民呢?不敢想象,可能一辈子无法翻身,也就是越穷的人越错不起,失败对别人是成功之母,对穷人就是灾难。

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这明显是对“为自己拼一把”的理解有巨大偏差甚至错误导致的思考。其中还忽略了“人与人之间的能力、素质等等方面存在差异”这个最基本的事实!因此,希望朋友们从这种错误的思考中尽快的跳出来为好!

一、“拼一把”绝对没错,这是一种对职业、事业、人生的态度

每个人的价值观、人生观、职业观不同,每个人的家境与追求也不同。因此,很多人想“拼一把”的想法绝对没错。反正得过一辈子,在年轻时候努力一把,尽力让自己发挥出最大的能力、潜力,让自己做出自己能够做到的成就、成就、高度。这种想法是值得尊重的。

二、别把“为自己拼一把”单单理解为自己创业当老板!如果有这种想法,本身就是天大的笑话!

1、不是所有的人只要努力、只要愿意拼一把,就一定能创业成功的!

老鬼不认为只要有过创业经历(无论成功与否)才算是拼过!因为站在比例的角度而言,绝大多数人并不适合创业!

创业、当老板并且获得成功,需要太多因素的综合作用了!个人的性格、思维方式、各种能力、资源储备、人脉、魄力、格局、机遇......创业成功本身就是一个小概率事件而已。

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您好,很高兴您的问题:为什么有些工厂人宁愿月入5000给老板死拼,也不愿意为自己拼一把?

在我之前的一篇微头条里我提到了这一点,给你举个例子吧。

我有个朋友,我们都叫他老赵,前段时间突然给我打了个电话,叫我出去陪他喝点酒,我一听老赵这声音,像是刚哭过,急忙应了下来,等我到了饭店,老赵已经在了。从后面一瞧,他的背影比前几天憔悴多了,我急忙坐下,老赵看了我一眼,递给我一瓶酒,我忙问他到底是怎么了兄弟,谁欺负你了。他带着哭音让我陪他喝几杯,边喝边说。老赵刚过完35岁生日,在一线城市打拼十余年了,这对于一个职场人来说已经是一个高领的年纪了。从踏入职场,他就一直在做互联网的运营,在他们公司做到了运营经理,到现在为止月薪已经3万了。嫂子是一家公司的HR,每天工作量不大,倒也清闲。老赵一家可以说是已经步入了小康的水平,这不前几年生了个白白胖胖的大小子,我们这帮朋友,都羡慕得很。可是前段时间,他们公司由于经济效益压力,不得不对运营部门进行裁员,没想到作为运营经理的老赵也被裁员了,刚刚步入小康的生活一下子就被打入了谷底,而且老赵已经这个年纪了,找工作已经不好找了。离职那天晚上,刚刚35的老赵,突然冒出了很多白头发。后来他仔细想了想,自己在这家公司做了这么久,运营经验丰富,10来年下来积累的人脉也很广,不如自己开一家公司,好对得起自己的爱人和孩子。可没成想,公司成立一个多月了,项目还是一个都没谈下来,之前认为的积累下来的人脉发现自己离职了之后,对自己都是爱答不理的。想自己开店做电商却连最基础的供应链都找不到,不巧的是老婆二胎又生了。他说生活太难了,现在实在是挺不住了。

所以我想,发生在老赵身上的事,就是很多像你说的拿着5000的月薪却不自己拼一把的人最怕的吧。

毕竟自己创业第一个需要资金,只有资金充足,才能创业,否则都是空谈。

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