程序员如何拿到高薪？

如何拿不如诠释如何选择，

选择大于努力，选择对的公司，互联网企业独角兽公司或者是BAT互联网等互联网大企业，

同样选择只是搭上船和选择上机会，但职位待遇和待遇要因能力分配，

刚才说了，选择已经走上市流程的和IPO的企业，固然是稳定，和高收入，（前提是能力跟得上）就一定没有问题，

但也是可以选择比较有发展潜力的创业型公司，前车之鉴，阿里，小米等互联网科技公司，你提前选择上，当然前提不一定是高薪，但一定是高未来，现在的小米原始老员工都是千万身价，对比高薪还是天渊之别，

这是一个非常好的问题，作为一名IT从业者，我来说说我的看法。

首先，当前程序员群体的整体薪资待遇是相对比较高的，相信在产业互联网时代，随着云计算、大数据、人工智能等技术的落地应用，程序员的薪资待遇依然有较大的上升空间，一些研发级岗位的附加值会得到进一步提升。

对于当前的程序员来说，如果想拿到更高的薪资待遇，应该从以下几个方面入手：

第一：掌握新技术。IT（互联网）行业对于新技术是比较敏感的，新技术在带来新价值空间的同时，往往也会带来更多的高附加值岗位。当前在IT行业内，大数据、人工智能等领域的高附加值岗位还是比较多的，所以如果程序员想提升自身的薪资待遇，应该注重新技术的学习。

第二：积累更多的行业经验。在产业互联网时代，程序员如果具有一定的行业经验会获得更多的发展机会，比如当前拥有金融领域知识的程序员，就会获得一些高附加值的工作岗位。在产业互联网时代，大量的传统行业企业需要借助于互联网来实现创新，而产业领域的创新一定离不开产业专家的参与，所以具有一定行业经验的程序员更容易与行业专家进行交流，从而提升创新的步伐。

程序员要想获得高薪的话，首先要选择发展前景比较好的领域。其次，要精通这个领域。以Java为例，假如只是初级开发工程师的话，工资估计不会太高。但是，工作几年之后，工作经验丰富了，成为高级工程师之后，那么薪资就会有大幅的提升了。

做到一定程度之后，可以考虑做项目经理，架构师等等。这样，薪资也不会差。如果感觉，不想做Javaee了，那么对于java程序员来说，做大数据开发也是不错的选择，工资也不低。毕竟，大数据的人才还是比较稀缺的。物以稀为贵，是永远不变的真理。

当然，现在人工智能很火，工资也很高，如果想尝试尝试的话，那么也可以研究研究深度学习，机器学习，自动驾驶等技术，薪资肯定不会低的。

找猎头，让猎头帮你找工作。

猎头还会帮你争取合理的工资。

让自己拿到高薪的前提是为公司创造出该有的价值。

如何才能创造价值，那么就需要不断地学习，不断扩展自己的知识面，让自己技术更加强。一个产品用什么架构，技术如何选型，都能够顺手拈来。解决方案也可以快速提供，那么公司怎么会不给你高薪呢。真的不给的话，还是建议你跳槽