年轻教师该怎么讲公开课,才能让评课人满意?

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当过三年教师,曾经执教于一所高级贵族学校。公开课赛课拿过二等奖,一等奖被备课组长拿了。当时候知情人员告诉我,我的综合评分是全场最高分92分,备课组长91分。

也许学校考虑到刚刚毕业的年轻教师,应该戒骄戒躁,给年轻教师一个成长的阶梯。私以为,也有可能是考虑到新来的备课组长,要树立一定的教学威信,所以只能将我的名次推后。

不过夺得第二名,我已经很满足了,因为课后学生反响挺好的,他们私底下跟我说第一次觉得语文课是挺有趣的,听到这话心里还是美滋滋的。

公开课赛课只能挑选自己不任教的班级,以抓阄的形式挑选班级,学生和教师互不认识。上过公开课的那个班级学生,后来看到我都会过来热情打招呼,一节公开课让我跟他们成为很好的朋友,即使我是别人班级的语文老师。


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年轻老师上公开课,要达到个个听课老师都满意是不太可能的,而且每个人的教学风格不同,对公开课的评价也就不同。

但是,有一点大家都认可的,就是教学效果一定要好。要上一节具有示范作用的公开课,个人认为要做好几个方面工作:

一是熟透授课内容,把握重点难点,定好教学目标。一节课要讲什么,有多少内容要讲,一定要充分考虑45分钟的课容量多大,提炼出重点难点后,如何突出重点,突破难点,都要有一个完整的思路,做到主次分明,层次清晰,切忌面面俱到,主次不分喧宾夺主,学生无所适从。

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小徐老师常年工作在教育一线,早年讲过无数节公开课,也拿过大大小小不少的奖,后来又四处听过很多老师的公开课,也参评过多位老师的课。总得来说,公开课要想讲得令人满意叫好,要做到以下几点:

一、吃透教材,备熟学生。精准把握课上每一个环节的推进。

讲公开课时,听课的老师既听老师讲得什么,更听学生得到了什么,是怎样学会的。因此教学过程是一个双向互动的过程,老师是引导学生探求知识奥秘的启发者,是引发学深入思考的领路人。也就是说,教学过程最忌一言堂,更忌没有中心,没有深度,没有引起学生学习的兴趣。

要想做到精准把握课上的每一个环节的推进,那么吃透教材,备熟学生,精心设计一堂课的每一个环节是关键。

二、公开课教学设计要体现完整性。一节课四十五分钟,每一个环节都要控制在特定的时间之内。

1、导课的要点设计:

  • 时间不易过长,3分钟左右为宜。

  • 导课起着承上启下作用,一节公开课是否精彩,一大部分原因取决于导课把课导到哪个热点上去,不要让人感觉这堂课就像温水煮青蛙,按部就班,没有热点,一定要导课时就要把教学的热点展现出来,把学生的热情激发出来。

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我是一名小学老师,从教快10年了,说说我的看法。

我在刚当老师的时候,讲公开课,让老教师评课,就感觉自己讲的课怎么没一点可取的地方。设计不行,课上对学生的点评不到位,课堂练习设计的不合理,改了好几遍,还是问题一大堆。

首先、评课不是一个人,每个人的观点不一样。

我们学校评课一般都是几十个数学老师,如果一个老师说你这个设计不太好,那一般没人会说好,因为每个人观点不一样,其他老师只会补充,而不会直接反驳这个老师。所以这次你这样设计,下次那样设计,总有人不满意。即使拿来省里的优质课,让一群老师来评,也是问题一大堆。

其次、选择性的听取。

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年轻教师刚入职的三年会经常上公开课。但是,由于刚入职,对教材知识分析不透,教学环节和教学流程掌控不好,对评课要求理解不深。怎样才能上好一节公开课,让评课老师给予高的评价呢?

一、熟知评课标准,做到知己知彼

一般评课人会从教学目标、教学内容、教学过程、教学效果和教师素养五个方面,对教师的课堂教学行为进行评价。

二、吃透教材,重难点突出

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我作为一名老教师,愿意就这个问题和大家做一交流。

优秀的公开课,总能让大家满意,那么什么样的公开课才是优秀呢?怎样才能达到优秀呢?

1、事先认真准备的公开课。

凡是公开课,都要认真准备,做好课件、教案设计的准备,还有上课思路的准备,以及课堂可能出现的问题的预案,时间的把握、以及学生问题的准备、课件中必须要用到的音频或视频资料的准备等等。如果这些事先没有准备,到时可能就比较被动,上课的效果肯定不会好。

2、对课堂内容非常熟悉并把握得当的公开课。

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根据我校惯例,新学期开学后,新进教师、换任教学科的教师需要讲授一节公开课,学校领导班子、同学科教师会参与听、评课。这些年轻教师往往会发问:怎样才能上好这节公开课?以我的经验来看,这节公开课对于这名教师很重要,大多数人都有“先入为主”的习惯,关乎听课人对其的第一印象,上好了,可以开个好局,事半功倍;上不好,事后需要很多工作弥补,事倍功半。用好“四个实”,可以有效地达成课堂目标,收获掌声,拿走不谢哦!

扎实的基本功和学科专业知识

我上师范时,夯实基本功是常态,每天的早读是“推广普通话”时间,由推普员带领大家读字、词、文章。中午是“三笔字”时间,粉笔字、毛笔字、钢笔字天天练、天天展示。我成为教师以后,最应该感谢的是师范时苦练基本功,为我轻松斩获各级别优质课打下了良好的基础。

各学科教师讲课时一定要突出学科特点,比如:语文课,就要体现“以读为本”,教师声情并茂的范读往往能引发学生、听课教师的共鸣;数学课,教师规范的作图、严谨的数学语言也能让人眼前一亮;英语课,流利的英语口语让人跃跃欲试;体音美课堂,专业知识一定不跑偏,凸显出扎实的基本功,让学生学有所获。

或幽默风趣,或慷慨激昂,或妙语连珠,或端庄大方,总有一款适合你,这就是你别具一格的教学风格。

扎实突出课堂重难点

年轻教师备课时,一定要好好研究教材和教学用书,精心设计教学环节,如何导入、如何学习新知、如何练习等都需要巧妙构思,最好一环扣一环,环环相扣,让学生迫不及待。同时要把握好本节课的重难点,让重点突出、难点突破,轻松地驾驭课堂达成预设的课堂目标。讲课时,条理要清晰,切忌面面俱到、主次不分、胡子眉毛一把抓。

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年轻教师该怎么讲公开课,才能让评课人满意?我是柳乡人,语文高级教师,很高兴这个新入职的青年教师普遍关心的教学问题。

首先简要介绍一下自己:柳乡人,1987年参加教育工作,至今已有33年教龄。和大多数青年教师一样,一路讲来,自己当年也是这样一步一步成长起来的。所上研讨课、示范课、公开课不同级别不计其数。先后10多次被评为市级以上优质课教师、骨干教师、优秀教师等。

年轻教师该怎么讲公开课,才能让评课人满意呢?首先,需要指出的是,这个问题的本身就存在致命的教学误区:我们的公开课是讲给学生听的,还是讲给现场评委看的?答案显然是前者。个中原因,不再分析。其次,当道建房,三年不成。课堂教学要有自己的主见和风格,这很重要。那么,怎样把一节公开课讲好,甚至出彩呢?

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没有人能够让所有人满意,总有人不喜欢你,也有人喜欢你,你只能做好自己的,其他的并不是那么重要啊!

我上过三次公开课,第一次是我在实习期间上的过关课,那是我最紧张的一次,也是让我进步最大的一次,面对几十名教学经验丰富的老师和几位较有威望的领导,我的课被安排在了第一个上,虽然我借班提前上了很多次,但只是让我越来越紧张,那堂课的内容我还清晰地记得,我借鉴了戴建荣老师吟诵的方法选择了古诗《山行》,借用图画,讲究平仄。评课时教研组长提出了我的课让他们学到很多,是一个很有潜力的老师,那是我踏上工作岗位最开心的一次。

第二次公开课是在我现在工作的岗位,虽然我很花心思的尽可能的想到所有的环节,但是我并没有觉得很开心,凡事不要用力过度这是我那次收到的教训。但这一次也是我第一次尝试不同的拼音教学。

第三次公开课是因为从南昌学习归来,我尝试了不同种类的方式融合古诗教学。巧用绘画,借用古诗,再现情景,唱舞结合,趣味读法。虽然没有得到所有人的肯定,但那次我开始懂得一堂课的好坏,不取决其他人的评判,而是看我的学生有没有真的进入课堂。曾经看到一句话,教育是场戏,我们能做的无非是让孩子入戏。

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讲课就像拍电影,要拍出人人叫好的“大片”不太容易。

看来题主是一个刚参加工作的年轻老师,在上公开课的时候被评课老师搞得有点无所适从,不知道怎么上才能让大家满意。其实上课就像厨师炒菜一样,听课,评课老师那么多,众口难调,对一堂课有不同看法,并不奇怪。

你上课气氛太活跃了,说你课堂纪律不行,上课纪律好了,说你没调动学生积极性;用了多媒体,说你过分依赖电子设备,忽视教学功底,不用多媒体,说你课前准备不充分……其实大可不必烦恼,择其善者而听之就好,评课老师不讲几点缺点,怎么能显示“专家”的身份?

年轻老师上公开课应该注意什么?

公开课让人人都满意不太容易,但至少要让大多数人满意,所以基本的套路还是要有的。一堂好的公开课离不开课前准备,教案设计必须是自己量身制作的,可以借鉴别人的优秀教案,但不能全盘照抄,因为每个人的讲课的风格不一样。

然后就是根据教案去制作PPT,现在的公开课,没有课件似乎是不行了,虽然在平时上课的时候,课件用得并不是很多,但公开课一般还是建议使用,可以避免一些课前准备不充分的批评,用课件也可以帮助学生理解,让课堂气氛容易调动一点,但是课件不需要过多,画龙点睛就好。

接下来就需要试教了,听过很多公开课,自己也上过比较多的优质课,试教这个环节很重要。通过试教,可以发现自己教案的不足之处,可以测试课堂结构,时间安排是否合理,可以对教学效果进行评估……试教之后,教案需要修改的及时修改,课件需要改动的也要进行改动。

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